職種名
SNS運用・採用代行事務
仕事内容
「採用」に関する企業の課題を解決するため、
求人広告の代理業やマニュアルサービスの運営など
「人材の総合解決屋」として様々な事業に取り組む当社。
そしてこの度新たに、
・SNSを用いた採用手法
・企業の採用業務代行
この2つの取り組みを推進していくため、これらの業務をサポートしてくださる事務スタッフさんを募集します！
【具体的なお仕事は】
主に下記3つの業務をお任せしていきます。
[1]企業の採用SNS運用
企業の魅力をSNSで発信して「企業認知度」を獲得し、採用に繋げるために運用するのが『採用SNSアカウント』です。
忙しくてSNSの継続的な投稿が難しい企業の担当者に代わり、採用SNSの投稿などをお任せします！
営業担当が打ち合わせをしてきた内容を元に、投稿用の画像加工や文章を作成していくのが主な業務です。
[2]『スピンキャリアの』採用SNS運用
企業へ採用SNS運用を提案するにあたり、弊社でもアカウントの開設を検討しています。それにより「弊社ではこのように運用しています」と、営業担当がより『説得力を増した提案』が可能となります。
投稿作業自体は[1]と同様ですが、「どんな投稿なら興味を持ってもらえるか」など、コンテンツのアイデアも一緒に考えていきましょう！
[3]BPO(企業の採用業務代行)
企業の採用担当者に代わり、応募者のメール対応や電話対応などの採用業務を行っていただきます。まずはテンプレートメールの返信や担当者へ応募者情報の転送など、
簡単な業務からお任せしていくので、採用・人事の経験などは必要ありません！
ゆくゆくは弊社が求人を出した際に、応募者対応などをお任せする場合もあります。その他にも弊社の電話対応や簡単な資料作成など、一般的な事務作業もお任せしていきます。
対象となる方
＜最終学歴＞
不問
＜応募資格/応募条件＞
必須の応募資格・条件は特になし
勤務地
北海道札幌市西区二十四軒4条5丁目1-8 SAKURA-KOTONI
勤務時間
＊平日週5日勤務
＊9:00～18:00の間で1日5時間～8時間勤務
＞勤務時間・開始時間などはお気軽にご相談ください！
雇用形態
アルバイト
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の給与・待遇は変わりません。
給与
＜時給＞
時給1100円〜
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
交通費支給(定期精算
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費規定支給（定期清算）
■健康診断（年1回）
■社用携帯・PC貸与
■昇給制度
＞仕事の幅が増えた場合などはしっかりと検討します！
■髪型・髪色・服装・ネイル・ピアス自由
＞節度を持っていただければ特に規定はありません
■正社員登用制度
＞本人希望及び就業態度・業績により登用の可能性あり
休日・休暇
＊完全週休2日(土日祝)
＊他、会社カレンダーによる
＊年間休日120日以上(2024年度実績は125日)
＊GW(10日)・夏季(1日公休)・年末年始(9日
＞いずれも2024年度の実績です
＊産休・育休制度
＊有給休暇（入社半年後より年10日付与）
＞最低、年5日は必ず取得していただきます。
＞もちろん、付与日数全て取得も構いません。
＞希望日に取得できるよう対応します。